站在后人的立場看，陳天明教授和葉茂盛等人的“抗爭”，簡直是可笑。
    但1981年國人的立場，大致上就是如此。畢竟他們沒見識過“企業贊助”這種學術交流模式，腦子里沒有“誰出錢誰決定人才標準”這根弦。
    他們此前見的公費生全都是國家掏的腰包，講究公正公開。
    另一方面，這事兒也要怪斯坦福那邊沒給他們開上帝視角——
    舒爾霍夫許給斯坦福多少錢，那是天鯤和斯坦福雙方之間的事情。
    斯坦福也是要面子的，不想在跟浙大合作的時候說得太清楚。
    因此就出現了很多浙大教授只知道這事兒背后有贊助商，卻不知道這筆錢有多大。還以為最多就跟正常學費一樣多而已。
    這伙人甚至還暗暗通風報信，驚動了省里的教育廳、外事廳有關同志。學校里來了一堆人，各種打著“了解情況、幫忙協調外事工作”的名頭插話。
    朱院長被他們的“大義名分”攪得頭暈腦脹，頂不住壓力，連夜跑到外賓下榻的展覽賓館，用他那口蹩腳的英語口語，跟斯坦福方面的代表、拉德蒙德教授暗中商議。
    “拉德蒙德教授，你看，我們也是想為貴校輸送最優秀的人才。其實一場提前沒通知考試范圍的突擊測驗，確實不太能體現學生真實水平的。要不您再考慮考慮其他綜合考核因素？”
    拉德蒙德教授卻直接推得一干二凈：“朱院長，這是一個第三方出資的委培項目。此前美國國內的談判，我沒參與。
    我只是按照佩里院長的指示、來中國跟你們簽協議并監督執行。如果你有什么疑問，可以找舒爾霍夫總裁，他松口我就松口。”
    朱院長這才真正意識到舒爾霍夫的能量，只好再去找。
    幸好人家就住隔壁，很方便。
    舒爾霍夫聽完后，倒是沒有直接給朱院長難堪，而是把話說得比較委婉，但意思是一樣的：“朱，有更優秀的人才，我們當然是歡迎的。但更重要的才能要與目前硅谷的前沿產業相結合。”
    他之所以說得這么委婉，也是因為舒爾霍夫是個挺了解東方文化的人，并不會直來直去——歷史上，他后來在索尼美國當總裁時，就以善于跟東方人那樣虛與委蛇打交道著稱，不會犯顏直諫。
    甚至88年盛田昭夫想收購哥倫比亞影業時，本來索尼上下都核算過，確實太虧、哥倫比亞方面屬于漫天要價，應該中止收購。
    但只因為盛田昭夫事后跟其他高管們宴會的時候，喝著他家自釀的“子日松”清酒，喝醉了，哀嘆道：我是多么想讓曰本文化打入好萊塢、擁有一家好萊塢頂級電影公司。
    然后舒爾霍夫就秒懂了，把市場價11美元一股的哥倫比亞影業按27美元的溢價全局收購，花了索尼60多億美元，最終巨虧。并且把這筆交易稱作“送給昭夫董事長的禮物”。
    相比之下，看看舒爾霍夫的前任、索尼美國的第一任美籍總裁哈維.沙因，人家就是典型的美式直來直去。不但敢硬懟反對盛田昭夫力推BetaMax錄像機標準的決定，甚至還敢在董事會上當眾辱罵他弟弟盛田正明是沙比。鬧得盛田昭夫都有心理陰影了，把哈維.沙因炒了之后多年沒敢用美國人當總裁。
    如今，顧驁是舒爾霍夫的大老板，所以深諳東亞文化的舒爾霍夫，做事就很謹慎，不會得罪有可能在老板面前說得上話的人——
    他知道顧驁就是錢塘本地人，在浙大肯定有盤根錯節的關系。還打聽到老板的姐姐就是朱院長的學生，所以舒爾霍夫不想直接讓朱院長難堪。
    這就給了朱院長“這個美國大老板還挺好說話”的假象。
    朱院長思之再三，懇求道：“舒爾霍夫先生，您的顧慮我都懂。那能不能煩勞您跟其他質疑者解釋一下呢？您看，因為對交流項目的選拔標準透明度不滿，有些人鬧到上面去了，現在教育廳和外事廳都有人來視察，校長也被驚動了。
    等明天上午正式舉辦儀式的時候，再鬧出事兒來，大家都不好看，不如提前把分歧解決掉。”
    “這當然沒問題，不過讓我給國內打個電話請示一下。”舒爾霍夫答應道。
    “您不是Tencoin Entertainment的總裁了嗎？您還要請示誰？”朱院長訝然。
    “總裁還得請示董事長、大股東呢！”舒爾霍夫說著就請朱院長先出去，然后他關起門來給顧驁家里打電話。
    “……老板，情況大致就是這樣的，我知道該怎么應對，但我還是想向您要一下授權，知道哪些人可以得罪，哪些人不能得罪。”
    顧驁聽完，這才意識到舒爾霍夫這家伙有多少內心戲。
    “你想太多了，這是在跟空氣斗智斗勇呢。對付那些人，你就這么說好了……”
    不過顧驁電話里也沒有深責，他意識到，這都是舒爾霍夫此前接觸的華人都是美籍華裔、或者香江人所致。因此沒有領會到如何跟大陸人打交道、也不知道顧驁之所以派他出面具體是在擔心什么。
    不知者不罪么。
    說到底，是美國人對資本家在中國得有多謹慎，缺乏一個充分的認識。
    得到充分授權后的舒爾霍夫，終于有了定心丸。
    ……
    次日一早，數科院開了一個關起門來的小會，只有不到十個有關人員有資格旁聽——已經包括了省里教育廳和外事部門的有關領導。
    “諸位，昨天就交流名額的產生機制問題，我與舒爾霍夫先生又進行了深入的交流，舒爾霍夫先生也很有誠意，現在有請他講幾句。”
    朱院長先說了開場白，然后甩鍋。
    舒爾霍夫站起來一通英語。
    “鑒于貴校對人才擬選拔機制的疑問，我連夜請示了舊金山總部，以及與斯坦福方面磋商。如果有中國企業，愿意承擔30萬美元每人的贊助經費，可以按中方要求增加交流生名額，甚至從我司已經談下來的贊助名額中分取。”
    在翻譯翻的同時，部分英語水平好的同志已經大驚失色，十幾秒內七八個搪瓷茶杯蓋被驚得失手落桌、叮叮咣咣一陣響動，聲如編鐘。
    “噗——”
    “咳咳，30萬美元一個人？美國大學學費不是幾千美元一年嗎？”
    “原來還有科研經費捐款？這都是綁定的？”
    從反對派的陳天明教授，到教育廳的梁副廳、外事部門的楚局長，都還是第一次聽到這個價碼。
    陳教授本來是想加塞他的得意門生，此刻卻面如死灰。
    舒爾霍夫不給喘息之機，又恰到好處地給個甜棗：“當然，我們也考慮到選拔倉促帶來的困難。我相信諸位的出發點是好的，想為本委培項目輸送最優秀的生源。
    所以我們折衷之后，決定做出如下調整：從明年起，我們提前一年把招生選拔的大綱發給貴校。有意參加選拔的同學，可以按照這個技能標準來針對性培養。
    另外，為了給這一屆同學一個機會，我們今后兩年的選拔范圍，可以放寬到貴校的研一學生。只要他們的表現夠好，能為委培公司創造更多成果，未來這種模式是有可能擴大規模的。至于本屆名單，就這么定了，沒什么好說的！”
    聽說事關以后每年的交流名額增減，所有質疑者立刻噤若寒蟬。
    最后，還是倉促從京城趕回錢塘的錢三強校長，親口垂詢：“舒爾霍夫先生，我們浙大的其他理工科院系，也是有很多強項的。貴公司的項目不考慮么？”
    （注：錢三強當時是國家科協副注席，常年在京城，浙大校長只是兼職的，平時另有常務副校長主持工作。）
    舒爾霍夫咬了咬牙，想起了昨天跟老板打電話時的交代。
    錢校長是不能得罪的人吶，人家從京城飛來，這個面子不能不給。
    參加過兩彈一星的老科學家、做過核工業部副部的人，面子也值每年幾十萬美元了，賣個人情總錯不了。
    “明年吧，如果今年這一屆表現好，我們承諾明年起給其他院系贊助至少一個名額，至于需要什么專業、如何選拔，我們會提前至少一學期通知。”舒爾霍夫如是說。
    錢老欣慰地點點頭，吩咐旁邊的常務副校長：“小楊，機會難得，這事兒你跟一下，爭取擴大規模。”
    “好的校長。”
    這么一說，就算是板上釘釘了，其他人絕對再也翻不起浪來。
    ……
    “陳教授，情況怎么樣了？有希望么？”葉茂盛等陳天明教授出來，連忙迎上去問候。
    他是77級所有學生里，陳天明教授最賞識的一個，不然也不可能舍了老臉為他爭取。
    “錢校長親自發話了，這事兒就這么定了。你跟著我好好讀研吧，爭取明年的機會——如果你愿意跟著楊自豪那些人一樣，調整研究方向。人家說明年還承認研一的人去。”陳教授無奈地嘆息道。
    同樣的場景，在校園里漸漸散播。
    好幾個本來覺得自己挺有希望的刺頭，聽說校長親自從京城飛回來跟美國人商榷過、并且一錘定音了，立刻噤若寒蟬。
    然后進入了真香模式，開始打聽美國人的新學術選拔標準。
    “真羨慕楊自豪他們幾個啊，早知道不好好學習接私活、最后還能瞎貓撞到死耗子，咱就該跟著資本家的需求走！”
    多少曾經自命清高的學生，開始悔恨不已。