于寬還記得，當(dāng)年第一次見到徐杰的時候，對方還是江海身邊的跟班。
    沒想到一晃幾年的時間，對方不僅成為京視文化的總經(jīng)理，還將當(dāng)年那個慘淡蕭條的小公司經(jīng)營的蒸蒸日上，大有成為行業(yè)龍頭的趨勢。
    就連他現(xiàn)在都不得不叫對方一聲：徐總！
    真是后生可畏啊！
    他又想到了已經(jīng)成為京城電視臺副總編的老江。
    不得不說，對方的眼力是真毒呀。
    “徐總，你告訴王陽，讓他把人還給我，這件事我就當(dāng)成沒有發(fā)生過。”于寬強(qiáng)壓著心中的不滿，竟然連他的人都挖，簡直就是腦子瓦特了。
    “于總，你消消氣，別跟王陽一般見識，不過我覺得王陽這樣做可能有他的原因。”徐杰聽見后說道。
    還？
    挖過來的人，哪有還回去的道理？
    這件事如果傳出去，以后其他公司的總經(jīng)理紛紛效仿給他打電話，王陽還怎么去挖人？
    員工如此努力的去工作，他這個當(dāng)總經(jīng)理的怎么能在背后拆臺呢？
    如果他今天真按照于寬的話去做了，以后員工還會積極的去工作嗎？
    肯定不會！
    “啊？什么原因？莫不是看我好欺負(fù)？”于寬疑惑的問道。
    “沒有沒有，誰敢欺負(fù)于總你啊，如果有人敢這么做，我徐杰第一個不答應(yīng)，我想，王陽可能是覺得博陽影業(yè)挖過我們京視文化的人，他很想把這個面子找回來，所以才這么做的。”徐杰給王陽找了一個理由。
    “什么？不會吧？博陽影業(yè)什么時候挖過你們京視文化的人了？”于寬一臉問號。
    作為公司總經(jīng)理的他，對這件事怎么會一點都不知道呢？
    就算人事部負(fù)責(zé)招人，最后也應(yīng)該將入職名單給他過目，讓他簽個字啊。
    “于總，你真是貴人多忘事呀，博陽影業(yè)不僅挖了我們京視文化的人，還挖的是一位對我們京視文化非常很重要的人，別說王陽挖博陽影業(yè)兩個人，就算挖二十個，也代替不了這個人的重要性。”徐杰認(rèn)真的說道。
    “誰？叫什么名字？”于寬心急的問道。
    他非常想知道這個人才是誰，竟然能以一頂二十。
    “于總，我可以告訴你，不過你得答應(yīng)我一件事。”徐杰賣了一個關(guān)子，并且還提了一個條件。
    如今的他，有這資格。
    “什么事？”于寬問道。
    “如果像我說的那樣，博陽影業(yè)確實干了這種事，那么關(guān)于王陽去博陽影業(yè)挖人這件事，你就睜一只眼閉一只眼，如何？”
    徐杰跟對方商量起來。
    他不僅要挖對方的人，還要讓對方認(rèn)這件事，讓對方自己堵住自己的嘴。
    嗯？
    于寬微微一怔，他仔細(xì)想了一下，如果真有這么一個人才，一個可以頂上二十個，那么讓對方從博陽影業(yè)挖走兩個，好像也不算過分。
    “行。”于寬一口答應(yīng)了下來，“不過，你怎么能證明這個人能頂二十個人？”
    能力這種東西，不是說誰有，誰就有的，更不是靠著宣傳吹出來的，而是需要列舉出成績單，這樣才能讓人信服。
    他想聽聽，被博陽影業(yè)挖來的這個人，到底強(qiáng)在哪里。
    作為京視文化的前前總經(jīng)理，他可不是那么好騙的。
    “這個簡單，我一說這個人的名字，你就知道了，說起來，這個人可是一個全才，不僅精通各項業(yè)務(wù)，而且在為人處世方面也是相當(dāng)炸裂，在行業(yè)內(nèi)有著非常廣泛的人脈和非常高的評價。”
    徐杰好一頓夸。
    畢竟抬的越高，對方越容易接受現(xiàn)實。
    “哦？到底是誰呀？”于寬急不可待的問道，心中也更加的好奇了。
    京視文化還有此等能人？
    他怎么不知道？
    “這人就是……就是于總你啊，博陽影業(yè)當(dāng)初將你從京視文化挖過去，搞的京視文化這么大一家公司沒了主心骨，你說王陽現(xiàn)在從博陽影業(yè)挖兩個人過來過分嗎？”徐杰笑著問道。
    “啊？”
    于寬聽到答案，人直接呆住了。
    賣了半天的關(guān)子，敢情說的是他，搞的他都沒辦法接下去了。
    說對，他沒辦法繼續(xù)追究王陽挖人的事情。
    說不對，當(dāng)年又確實是博陽影業(yè)開出各種豐厚條件誘惑他加盟。
    怎么辦？
    難道就這么算了？
    他猶豫了一下，這才說道：“徐總呀，我記的博陽影業(yè)挖我的時候，你還沒去京視文化，這件事不能算數(shù)吧？”
    “于總，雖然我當(dāng)時不在京視文化，可當(dāng)時在京視文化的人，現(xiàn)在都還在公司，他們一直記得這件事，并且覺得是博陽影業(yè)奪走了他們最重要的人，我作為后來的總經(jīng)理，當(dāng)然要為他們做主，這樣才能消除他們的怨念，讓他們以后死心塌地的跟著我，于總你說呢？”
    徐杰是一個講道理的人。
    想要跟他討價還價，首先要說服他，如果說服不了他，對不起，哪來的回哪去。
    “……”
    于寬聽后直接無語。
    京視文化的員工一直在想他？
    怎么可能！
    虧對方能說得出口。
    他在京視文化的時候，公司幾乎連年虧損，別說補(bǔ)貼了，連年底的獎金都發(fā)不出來。
    碰到哪年收支平衡，才敢支出一些錢給員工少發(fā)點兒年貨，那叫一個窮，那叫一個慘。
    可是在看現(xiàn)在的京視文化，電影、電視劇、綜藝節(jié)目等等全面開花，員工工作繁忙，補(bǔ)貼和獎金想必也不會少，估計早就已經(jīng)把他忘在腦后了。
    誰會跟錢過不去？
    至于怨念……
    來了一位能夠帶領(lǐng)大家賺錢的總經(jīng)理，員工高興還來不及呢，怎么可能保留以前的怨念？這不是自己跟自己過不去嗎？
    但是對方這話，說的他無法反駁。
    如果把對方說急了，對方說不定會帶領(lǐng)京視文化的全體員工到博陽影業(yè)門外舉牌證明。
    他想了一下，最后說道：“徐總，王陽這次挖的那兩個人，可是我們博陽影業(yè)的技術(shù)骨干啊，要不你還我一個也行。”
    電話都已經(jīng)打了，總不能無功而返吧？
    多少有點兒沒面子。
    他希望對方能夠給他一個臺階下。
    “于總，咱剛才不是說好了嗎，你怎么能反悔呢？再說，難道一個總經(jīng)理還比不上兩個技術(shù)骨干嗎？要我說，王陽這次挖少了，才挖了兩個，如果是我，怎么也要挖十個二十個，這樣才能體現(xiàn)出于總你的價值，王陽只挖兩個簡直就是對你的冒犯。”徐杰說道。
    “停！”
    于寬趕緊叫停。
    他真怕對方會繼續(xù)到博陽影業(yè)挖人。
    如果對方真那么干了，他還真是沒轍。
    唉！
    于寬不由的嘆了一口氣。
    看來，只能認(rèn)了！
    “好吧徐總，那兩個人我不要了，不過你得告訴王陽，以后別來我們博陽影業(yè)挖人。”于寬說道。
    既然對方不給臺階，他只能自己給自己找個臺階下。
    他算是看明白了，京視文化目前正在發(fā)展的快車道，正是需要人才的時候，所以才會主動挖人，而且絕對不會只挖他博陽影業(yè)一家。
    攔，肯定是攔不住的，以京視文化現(xiàn)在的名氣以及發(fā)展勢頭，不知道有多少人想要加入，估計被挖的人一聽到京視文化的名頭，眼睛都會泛光。。
    而他能做的，就是希望對方手下領(lǐng)情，不要只在一只羊的身上薅羊毛。
    別看他是博陽影業(yè)的總經(jīng)理，可實際上，他也是一個打工人，只不過比一般的打工人賺的多一些而已。
    “既然于總已經(jīng)發(fā)話了，行，沒問題，我等一下就跟王陽說。”徐杰一口答應(yīng)下來。
    白來的人情，他干嘛不要？
    反正人都已經(jīng)挖完了。
    “謝謝徐總，那我就不打擾你了，對了，以后有什么好的影視劇項目，別忘了我。”于寬。
    他也想搭上對方那艘大船。
    以前，博陽影業(yè)就是比京視文化好，但是現(xiàn)在……他已不敢這么認(rèn)為了。
    不過有一點他倒是非常肯定，京視文化在未來一定會比博陽影業(yè)好。
    當(dāng)然，他并沒有為當(dāng)初跳槽到博陽影業(yè)的行為后悔，就算他還在京視文化，京視文化也不會有現(xiàn)在這樣的發(fā)展勢頭。
    人，各有所長。
    他的強(qiáng)項是人脈，當(dāng)初京視文化那個環(huán)境并不適合他，而對方的強(qiáng)項是個人能力，京視文化正好給了對方發(fā)揮的機(jī)會。
    “好，沒問題。”徐杰也沒含糊，一方面兩人是老相識，另一方面多個朋友多條路，廣結(jié)朋友對公司未來的發(fā)展也是有幫助的，說不定未來什么時候，誰就能用到誰。
    兩人客氣的說了再見，然后全都掛斷了電話。
    于寬看了看手機(jī)，一時間愣在座位上，整個人都有點兒頹。
    計劃好是興師問罪的，怎么說著說著，還謝起對方了呢？
    考！！！
    要了個寂寞！
    徐杰和于寬通完電話，便在聯(lián)系人里面找到王陽的手機(jī)號碼，給對方撥了過去。
    他要好好的夸夸對方。
    很快，電話那邊接通、
    “徐總，我是王陽，請問你有什么吩咐？”
    雖然只是電話，可王陽依舊是畢恭畢敬的，不敢有絲毫的怠慢。
    “王陽，聽說你挖了博陽影業(yè)公司的人？于總已經(jīng)把狀告到我這里了，還跟我要人呢。”徐杰笑著說道。
    “啊？”
    王陽一怔。
    挖角是正常的商業(yè)行為，哪有向上司告狀要人的？這又不是小孩子過家家，于寬的此種行為，實屬幼稚、可笑。。
    其實于寬也給他打過電話，他知道對方為了什么事，可他并不想將人還回去，所以最后沒接這個電話。
    然而他也沒有想到，對方竟然會把電話打給徐總。
    “徐，徐總，那你的意思呢？這人……我到底還，還是不還？”王陽弱弱的問道。
    這是他挖人計劃的第一次出手，如果就這么還回去，他實在心有不甘，而且按照一個人五萬的提成來計算，這可是十萬的獎勵啊。
    就這么沒了？
    “當(dāng)然是不還嘍，人都已經(jīng)挖過來了，還他干什么？”徐杰聽見后說道。
    王陽心中一喜，與此同時也松了一口氣。
    不管是曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)，還是其他公司的領(lǐng)導(dǎo)，只要徐總說不還，他就不還。
    “王陽，前段日子我剛提挖人的事，你就已經(jīng)把人挖到公司了，行呀，工作能力挺強(qiáng)嘛，對你提出表揚。”徐杰說道。
    “沒什么，主要有徐總你給我當(dāng)后盾，所以我不管做什么都有底氣。”王陽趕緊虛心的回話。
    能夠得到徐總的認(rèn)可，他已經(jīng)很開心了，不敢在徐總面前裝能人。
    說實話，能不能挖成功，跟他的關(guān)系并不大，。
    果是幾年前的京視文化，就算條件給的再好，人家也不一定能答應(yīng)，正是有了徐總的領(lǐng)導(dǎo)，公司不光規(guī)模越來越大，名氣也越來越大，這才讓目標(biāo)在看到條件后動了心。
    人往高處走嘛！
    “行了，別給我戴高帽了，現(xiàn)在除了這兩個人，還有其他的目標(biāo)嗎？”徐杰問道。
    “有，我現(xiàn)在有十幾個目標(biāo)，已經(jīng)接觸了七個，目前都處在考慮階段，請徐總再給我一段時間，我再找他們好好聊聊，相信一定能夠說服跳槽的。”王陽信誓旦旦的說道。
    “好，你繼續(xù)挖，出了什么事，全都往我身上推，不過有一點你要注意，不要只在一只羊的身上薅羊毛，多選幾只羊。”徐杰說道。
    既然答應(yīng)了于寬，自然不能反悔，否則，對方能給他打這個電話，回頭就能給江老大打去電話。
    他不想讓江老大為難，畢竟這又不是什么大事。
    “是。”
    王陽瞬間就明白了徐總的意思。
    這是不讓他再向博陽影業(yè)下手了。
    其實不用徐總說，他也明白這個道理。
    如果只挖兩三個人，哪家公司都不會說什么，畢竟規(guī)模小的同行也有上百人，少那么兩三個不會對公司產(chǎn)生任何影響。
    可如果從一家公司挖來十個二十個人，必然會影響到了公司的正常運營，對方公司還不找他拼命？
    凡事都有個度，要懂得適可而止。
    “行了，沒事了，你繼續(xù)挖吧，加油。”徐杰給對方加油鼓勁。
    能讓于寬主動打電話，想來被王陽挖過來的那兩個人不會是普通的員工。
    他已經(jīng)迫不及待的想看王陽到底都挖了些什么人了。
    ……
    (本章完)
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