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    “這個(gè)，還是由趙無極同志親自給你解釋吧。”首長(zhǎng)說道。實(shí)際上，首長(zhǎng)對(duì)那個(gè)巨大的東西，也說不清楚。
    眾人聽首長(zhǎng)一說，再次紛紛望著趙無極。
    “咳，咳，這不是要去看嗎，到了現(xiàn)場(chǎng)我再說吧。總之，他確實(shí)如首長(zhǎng)所說，是一個(gè)大東西，非常大的東西，除了西部沙漠中能夠擺出來外，其他地方，還真沒地方擺放呢。”趙無極有些無可奈何地說道。
    “難道，比一座城市還大？”一位大佬突然想像道。
    “確實(shí)，它是一座城市，而且比一座城市還要大，還要高！”趙無極以頗為佩服的口吻說道。
    “向春同志，為了讓黨內(nèi)同志心服口服，我提議，正省級(jí)以上干部和部隊(duì)中將以上軍官，都應(yīng)該參加這次活動(dòng)。”首長(zhǎng)突然說道。
    “這……”向春有些遲疑，不太好下決斷。雖然他與趙無極也熟悉，可是，讓全部正省級(jí)以上干部集中到一起，會(huì)不會(huì)被趙無極這家伙給“一網(wǎng)打盡”呢？趙無極能夠“出走”去建一個(gè)鳶島自治領(lǐng)，這家伙的野心可大著呢。
    其他幾人，也都滿臉疑惑，確實(shí)，他們也有類似擔(dān)心，要是趙無極“逼宮”，他們?cè)撛趺崔k？
    “如果首長(zhǎng)們不怕京都市民出現(xiàn)恐慌，我讓它直接懸浮在京都市上空也行。”趙無極也感覺到了這些家伙對(duì)自己的不信任，他只得退一步說道。
    “趙無極同志，讓他出現(xiàn)在京都市上空，還是算了。你就多露一點(diǎn)信息吧，我這老頭子也很好奇呢。”首長(zhǎng)頓時(shí)也明白了這些人的顧忌，但首長(zhǎng)卻比這些人要智慧得多，趙無極有了那種逆天的東西，有如天上的玉皇大帝一般，還會(huì)覬覦華夏這種世俗之權(quán)力？
    終于，趙無極不得不再啰里啰嗦地把【神創(chuàng)基地】描繪了一遍，同時(shí)為了證明這東西“可大可小”，還在大內(nèi)找了一塊不大的空地，將【神創(chuàng)基地】在人們面前展示了一番，直到這些大佬手腳并用地感受了近半個(gè)小時(shí)，才心滿意足地通知所有正省級(jí)以上干部齊聚京都某軍用機(jī)場(chǎng)，一起乘坐趙無極的“空軍一號(hào)”去西北戈壁。
    華夏的正省級(jí)以上干部和部隊(duì)中將以上的干部，整整有500人，再加上一些退休的老領(lǐng)導(dǎo)和駱明率領(lǐng)的衛(wèi)隊(duì)，將趙無極的“空軍一號(hào)”給裝得滿滿的。
    趙無極選定的地方，是著名的羅布泊。
    趙無極原以為這些家伙看一遍就行了，誰知，這些大佬們也不是省油的燈，他們強(qiáng)烈要求進(jìn)入【神創(chuàng)基地】?jī)?nèi)部去參觀，而且還按趙無極解釋的，每個(gè)功能區(qū)都要去看一看。
    而這個(gè)過程，竟然就花費(fèi)了趙無極七天時(shí)間。
    其中，前來“參觀”的人員又?jǐn)U展到華夏科學(xué)院、工程院兩院院士，大學(xué)正教授以上的人員。華夏可謂是“精英”盡出了！
    這已經(jīng)不能用震撼來形容了，而是顛覆，一種對(duì)傳統(tǒng)認(rèn)知的顛覆！
    七天時(shí)間，當(dāng)然不會(huì)全部用來參觀，其中還穿插著趙無極的專題講座，大佬們的各類秘密會(huì)議，最后，竟然形成了一種要與趙無極“攤牌”的態(tài)勢(shì)。
    這個(gè)“攤牌”是在“考察”結(jié)束時(shí)的座談會(huì)上，由首長(zhǎng)完成的。
    首長(zhǎng)是這樣說的：“趙無極同志，我代表全黨所有高級(jí)干部，全軍所有指戰(zhàn)員以及全國(guó)人民，向你提出一個(gè)要求，希望你能答應(yīng)！”
    看到上千人熱切的眼神，趙無極有些惶恐地說道：“首長(zhǎng)，什么要求？不會(huì)是要為難我吧？”
    “不是要為難你，我們認(rèn)為對(duì)你來說非常容易！”
    “哦，那我先聽聽，是一個(gè)什么要求？”趙無極到也不怕與大佬們翻臉，但也覺得如果在自己能力范圍之內(nèi)，答應(yīng)他們一件事也不要緊。畢竟，自己的終極目標(biāo)還要依賴于華夏。
    “我們的要求非常簡(jiǎn)單，就是希望你能把【神創(chuàng)基地】留在華夏，為華夏服務(wù)！”首長(zhǎng)說道。
    “留在華夏？這不可能！”因?yàn)檫@東西是“認(rèn)主”了的，即便趙無極想要送給華夏也不可能。
    “哎，你沒明白我們的意思，這【神創(chuàng)基地】肯定是你的，由你操作，但我們希望你能用它為華夏服務(wù)。”
    “這個(gè)啊，我不是正在與華夏合作啊，此前，理想國(guó)際可是與華夏簽訂了上千個(gè)項(xiàng)目呢。”趙無極說道。
    “那種合作力度，我們認(rèn)為還不夠！我們希望這種合作更加深入，特別是在科技研究與成果轉(zhuǎn)化上，我們覺得你還能做更多的事。”
    “好吧，華夏需要我做什么？”趙無極覺得，如果僅僅是這些問題，答應(yīng)下來也沒什么。
    “我們決定讓你擔(dān)任成毅同志的職務(wù)，而成毅同志也表示，愿意做你的助手。”首長(zhǎng)終于拋出了這些大佬開出的“籌碼”，竟然要給趙無極一個(gè)“副相”的職權(quán)。
    “副相？”趙無極也非常吃驚，這個(gè)職務(wù)確實(shí)很大。
    不過，趙無極馬上想到一個(gè)問題，他不能答應(yīng)擔(dān)任這個(gè)職務(wù)，因?yàn)橐坏┐饝?yīng)下來，他就成了“體制內(nèi)”的人了，而進(jìn)入體制內(nèi)，就得尊重少數(shù)服從多數(shù)的原則等等，與其這樣，他還不如做一個(gè)“體制外”的人用處更大一些。
    有了這個(gè)思路，趙無極馬上就想到了解決辦法。
    “首長(zhǎng)，各位領(lǐng)導(dǎo)、專家，這個(gè)職務(wù)我不能接受。就是我接受了，神創(chuàng)基地的超前科技也難以在華夏變成現(xiàn)實(shí)。
    因?yàn)橐环N新的技術(shù)要服務(wù)于民眾，它需要的不僅僅是技術(shù)手段，還有體制的問題，觀念的問題。這些問題如果不解決，即便這些技術(shù)變成了現(xiàn)實(shí)，最終給人們帶來的，也不過是一種畸形的生活罷了。”
    “那你說該怎么做？”首長(zhǎng)等的就是趙無極“接招”，只要趙無極“接招”了，華夏就有辦法。
    “我可以與華夏一道，將這些技術(shù)變現(xiàn)，甚至也可以無償?shù)匕堰@些技術(shù)送給華夏。但是，華夏必須答應(yīng)我?guī)讉€(gè)要求。”
    “你有什么要求？現(xiàn)在就說出來，正好趁我們這些人都在，可以立即研究決定。”
    趙無極提出的，也不能說是要求，或許稱為“注意事項(xiàng)”或“理念”更準(zhǔn)確一些。
    第一個(gè)理念，華夏必須解決“以人為本”的問題。科技是第一生產(chǎn)力，但發(fā)展生產(chǎn)力的目的卻是讓民眾過上更好的生活，而不是去養(yǎng)活一些利益集團(tuán)。要把改善民生放在各項(xiàng)工作的首位。
    與民生密切相關(guān)的，首要的是尊重生命，尊重民眾，不能再搞過去那種愚民的東西。華夏在選拔干部時(shí)，必須把為百姓謀福利作為第一政治條件。
    第二個(gè)理念，華夏必須解決“執(zhí)政成本”的問題，部門重疊，官員太多，這不是好事。
    第三個(gè)理念，華夏必須解決“整體發(fā)展”與“可持續(xù)發(fā)展”的問題。
    第四個(gè)理念，華夏必須解決“廉潔執(zhí)政”的問題……
    這些問題，后世的華夏其實(shí)多數(shù)都認(rèn)識(shí)到了，但解決起來卻異常麻煩。因?yàn)椋賳T隊(duì)伍已經(jīng)形成了一種惰性一種習(xí)慣，除非是全部重新洗牌。
    這些問題，歸根結(jié)底也就是“規(guī)則”與“公平”的問題，此前的趙無極已經(jīng)多次說過。
    但趙無極此時(shí)將這些問題提出來，依然引起了大佬們的熱議。做官能做到正省級(jí)以上的位置，他們或多或少還是有一些政治理想的。
    “趙無極同志，我們知道你是一個(gè)有想法的人。你就說一說執(zhí)政成本和廉潔執(zhí)政的問題吧。給我們大愛啟發(fā)啟發(fā)。”首長(zhǎng)見下面的討論也沒重點(diǎn)，便引導(dǎo)性地說道。
    “好，我就以鳶島自治領(lǐng)為例，談一個(gè)問題，即廉潔的可能性問題！”趙無極覺得，不把這些人說服，或者這些人如果不能接受他的理念的話，此后的麻煩還會(huì)更多。
    “廉潔是一種美德，廉潔的人被人尊重，這是必然的；因此，凡官員都有一顆廉潔之心，這是毫無疑問的。但為什么會(huì)出現(xiàn)那么多貪官呢？”
    “在我看來，貪官的形成，至少有五個(gè)方面的原因。一是權(quán)力的產(chǎn)生程序有問題；二是權(quán)力的運(yùn)行模式有問題；三是權(quán)力的監(jiān)督機(jī)制有問題；四是權(quán)力的待遇有問題；五是權(quán)力的退出機(jī)制有問題。”
    “權(quán)力的產(chǎn)生程序，首先要明白權(quán)力從何而來，權(quán)力是誰賦予的。權(quán)力的產(chǎn)生程序，涉及到選舉制度的改革。西方的那一套全民選舉，我并不推崇，此前我曾與首長(zhǎng)也交換過這類意見。因?yàn)檎l當(dāng)總統(tǒng)，與一個(gè)普通百姓實(shí)在是關(guān)系不大。
    但是，村民與村長(zhǎng)，教師與校長(zhǎng)，黨員與支部書記或基層支部書記，一縣人大代表與縣長(zhǎng)等，卻有著巨大的利害關(guān)系。他們的投票權(quán)理當(dāng)受到尊重。
    權(quán)力的運(yùn)行模式應(yīng)秉行‘陽光行政’，應(yīng)堅(jiān)持決策的民主化、科學(xué)化、責(zé)任化原則。”
    趙無極知道談這些，有些領(lǐng)導(dǎo)未必會(huì)很高興，但要讓他把好東西拿出來，華夏這些大佬們不付出一點(diǎn)代價(jià)也不行。
    不過，趙無極馬上也談了點(diǎn)他們高興的事兒，那就是官員的公開待遇實(shí)在太低，即便后世所謂的公務(wù)員待遇很高，那也是誤區(qū)，公務(wù)員的待遇其實(shí)是不高的，如果不信，可以把他們的工資表拿來曬一曬，他們真正的收入，并不是工資，而是一些灰色收入，一些看不見的收入。RS