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    云錦有些厭惡的皺了皺眉頭說：“這里面存的是某某人和某某人的對話記錄，你自己聽吧？”
    “里面談什么你沒聽過？”
    她不屑地搖了搖頭：“對于探聽他人隱私的這種小報告，我沒興趣?！?br/>     看來云錦對打小報告這種事深惡痛絕啊，這不顯得我這個老板無良了嗎？看來人家的道德水平就是比我高。
    我撿起了錄音筆嘖嘖笑道：“這位員工挺有才，能想到儲存原始證據，不錯不錯，很用心，這個月給他加工資?！?br/>     云錦無奈的翻了翻白眼：“我的意見是最好不要這么做，您這是在助長不正之風?！?br/>     我笑了笑：“我只不過是說說而已，有沒有興趣一起聽一下?！?br/>     “沒興趣。”她轉身走進了電梯。
    和道德觀念太嚴重的人在一起真不方便，我又捏起那錄音筆笑了笑，在竊聽他人隱私這方面，我才是老祖宗。
    按下錄音筆的播放鍵，兩個男人對話的聲音從里面傳出，起初我聽不出誰是誰，但多聽了兩句后，便品出了味道。
    “你聽說了沒有，這個云錦原來在啟越那邊是小小的一個經理助理，我們這位就跟撿到了個寶似的，又給她股份，又讓她當集團董事。這分明就是借這個女人來笑話我們這些老人，這種地方呆下去還有什么意思?！?br/>     “也不盡然，這個人還沒蠢到用一份職位來開玩笑的地步，也許是他的眼界太低?！?br/>     “對，就是眼力見兒太低，衛緒兄你的能力比她高多少倍啊，就只能當個部門經理?！?br/>     “也不盡然，時間長了是真正的錐子，也會脫穎而出的?！?br/>     “就這老板？你還想等到他重用你？沒等他想要重用你的時候，集團就被折騰垮了。再說這種眼界低的人，哪能看出你是真正的人才？”
    “不至于吧，這個人雖然不太懂商業，但我看他還是很精明的，從這次集團資產分配就可以看得出來。他和喬肅天還有張啟這兩頭老狐貍打交道，沒有落入下風。把集團大樓均分以及勝景天成的聯合控股，這兩個決策還是非常明智的。”
    “就算他精明，可畢竟不像生意人的做派，你聽說了沒有？他們三人分配集團大廈的時候，這家伙居然提出抓鬮的方式。開會的時候還假裝嚴酷裝什么冷面總裁？我看他就是個逗逼總裁?！?br/>     “逗逼總裁？你從哪兒學的這種詞？倒是挺貼切的?！?br/>     “不瞞你說衛緒兄，喬董已經好幾次向我伸出橄欖枝，但我不能一個人占著這好處，怎么著也得拖上兄弟你吧。喬董以前是咱們的老上級，對你也十分贊賞，他已經跟我承諾，你過去之后至少是個副總兼任市場部經理。”
    “可是喬氏集團在目前來說是三家里面最弱的，喬董這人心思也重，以前在集團的時候我總猜不透他。”
    “那有什么？咱們這種人雖然身居高位，對這些老板來說，不也就是個高級打工仔嗎？喬董對你青眼有加，這不正是個機會嗎？你該不會是相信了這小屁孩瞎許諾的什么八席董事了吧?！?br/>     “本人怎么會這么膚淺？你還是容我先考慮一下吧?！?br/>     “嘿，你就先考慮考慮，但也得抓緊時間，喬董那邊的時間可緊張，萬一那位置要是讓人給占了，再想過去可就沒這么好的待遇了?！?br/>     “行，我盡快給你個答復?！?br/>     扔下錄音筆，我重重地在桌子上拍了一下，喬肅天這混球果然挖人挖到我身上來了！還弄候耀德這么個傻逼在我身邊上竄下跳。
    我把那報告文件打開看了看，里面寫的盡是侯耀德本人之前在集團的劣跡?？偟膩碚f他本人能力不高，關鍵是品行有問題，在辦公室搞戀情有傷風化不說，而且善于嫉賢妒能，經常剽竊下屬的方案，多次打壓下屬防止他們干出成績。
    這個報告的作者還列舉了好幾次事件，描述文采挺不錯的，很適合寫個文案報告什么的，倒是有點小鬼才。
    像這種特么的混球還能在集團里混成部門經理，說明這傅永盛也識人不明。
    我把文件和錄音筆扔抽屜里，提起桌上的座機把樓下打了個電話：“請市場部經理衛緒上來一趟。”
    這驕傲的衛經理倒是沒有讓我久等，很快就從電梯里走出站在辦公桌前。
    他雙眼微微上瞟，目不斜視地看著我的上方，那種驕傲自大的情緒讓人看起來就不舒服，淡漠地說：“董事長，你找我有什么事情嗎？”
    我說：“我讓你兼任后勤部經理的事情，你不會怨我吧。”
    “我哪能怨你，你給我加重負擔，那是信任我。”他說這話的時候，眼睛一直瞟在上方的空氣里。
    我說：“那好，就有勞你了?！?br/>     他冷漠地點點頭說：“董事長，既然沒別的事，那我先出去了。”
    “等一下，我還有一個問題要請教你，當一個老板被自己的下屬瞧不上的時候，這個老板應該怎么做？”
    衛緒想不到我說話會這么直接，大張著嘴冒涼氣愣在這兒。
    我說：“回答不上來嗎？那我來告訴你答案，要么老板把下屬開了，要么下屬把老板開了?！?br/>     衛緒愣怔著的臉突然變得釋然，淡淡地諷笑道：“我明白了，董事長，我這就回去打辭職報告。”
    “你明白什么就明白？我說的是行政部經理侯耀德?！?br/>     “侯耀德？”衛緒隨即點點頭笑了：“你開除他他正求之不得，侯經理這樣長袖善舞的人會找到更好的職位。”
    “我知道，不就是喬肅天那雜種嗎！”
    我粗俗的話語讓他有些吃驚，他不滿地說：“董事長，你的言辭關系到公司的形象，請你稍微注意一下。”
    我連忙擺擺手說：“好吧，好吧，我們不提那雜種的事兒，我們就說侯耀德，被人開除畢竟不是什么光彩的事兒，就算他是個大才，傳出去也不好聽。他畢竟還給我當了幾天下屬，我也不想把臉撕得太破，所以還請你回去轉告他一聲，讓他把辭職報告盡早提過來，最遲不要超過后天?！?br/>     衛緒緊鎖雙眉問我：“你為什么自己不直接告訴他，而且，我想聽聽，你有什么理由開除他?！?br/>     我哼聲說道：“對于這么一個吃里扒外的玩意兒，我還有什么必要去見他。關于理由，等他走了以后我會在公司內宣布?！?br/>     衛緒不悅地說：“董事長，請注意你的言……，哎，算了?！?br/>     他轉身往電梯內走去，我在背后出聲提醒說：“請你務必告訴他，不然我后天就要出具辭退通知?！?br/>     衛緒走后沒多久，我從桌上拿起座機給云錦打了個電話：“云錦，現在忙嗎？”
    “說吧，再忙你的事兒也得優先?！?br/>     我說：“給我寫一份辭退決定，在全集團傳達下去，我要辭退行政部經理侯耀德?！?br/>     云錦愕然地笑了笑，委婉地對我勸說道：“這樣處理是不是太唐突，侯耀德畢竟是經理級別的管理層，你好歹給他幾天緩沖時間，或者讓他主動提出辭職報告。硬生生地辭退他顯得有些太難看。”
    “我就是要讓他難看，出了什么事由我來擔著，你只管寫報告就是?！?br/>     云錦不由得苦笑：“你的行事風格太生硬了，就不能用柔和點的方法嗎？”
    “想要柔和一點的？那除非永盛換個董事長?！?br/>     她嬌嗔地唾棄我：“呸，我就知道你會這樣說，但是你辭退人，總要找個理由吧。”
    “你就說侯耀德身在曹營心在漢，幫喬肅天在集團內部挖人，嚴重分裂集團內部團結，造成了極其惡劣的影響?！?br/>     “你這么說有點……，算了，我擬出決定后發過來給你看一下。這種事情本來不該我這個副總經理來做的，你也應該給自己找個助理了?！?br/>     “我覺得也是。”
    “要不然我在集團里給物色一個能力出眾的女孩子？”
    我說：“暫時不必，等我把辦公室移到樓下再說吧?！?br/>     我放下電話突然想起了那個叫陳媛媛的女孩，通過這些天的觀察，這姑娘一如既往地勤快，樂于助人。她的這點優點被別人視為軟弱，辦公區里的每一個老員工都可以隨意支使她，連我都有點不忿了。
    我先把這些破事拋之腦后，拿起辦公桌上急需處理的幾份文件簽署。電腦郵箱里已經閃爍著新郵件通知，我打開文檔一看，云錦的用詞似乎也太柔和，生怕把姓候的給傷了。
    我本想把里面的詞給改動一下，但又怕傷了云錦的面子，就這樣吧，估計侯耀德看到了這份決定也會相當震驚吧。
    決定全文如下：集團行政部經理侯耀德涉嫌煽動不良言論，對集團內部風氣造成不利影響，經集團董事會決定將其辭退。
    我靠在老板椅上耐心等待，看著辦公室門外的電梯逐漸上升，嘴角彎起了蔫壞的笑容，好戲馬上就要上演了。